มหากาพย์การตั้งซีอีโอคนใหม่ของโซนี่จบลงเป็นที่เรียบร้อย โดย Kazuo "Kaz" Hirai ผู้บริหารระดับสูงของโซนี่ จะรับตำแหน่งประธานบริษัท (President) และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (CEO) พร้อมกันสองตำแหน่ง โดยมีผลวันที่ 1 เมษายนนี้

ส่วน Howard Stringer ซีอีโอคนปัจจุบันของโซนี่จะเขยิบขึ้นไปนั่งตำแหน่งประธานบอร์ด (Chairman of the Board) แทนประธานบอร์ดคนปัจจุบัน Yotaro Kobayashi ที่จะเกษียณอายุในเดือนมิถุนายน

การเปลี่ยนตัวซีอีโอรอบนี้ไม่เกินความคาดหมาย เพราะข่าวออกมาเรื่อยๆ และคราวนี้ทาง Stringer ก็ให้สัมภาษณ์ว่าเตรียมแผนการสืบตำแหน่งมาตั้งแต่ปี 2009 โดยกำหนดตัวผู้บริหารรุ่นใหม่ที่จะขึ้นมาแทน และ Kaz Hirai ก็เป็นหนึ่งในผู้บริหารเหล่านั้น

J.T. Wang CEO ของเอเซอร์บอกว่าจะเปลี่ยนยุทธศาสตร์ทางการตลาดใหม่เพื่อให้เอเซอร์กลับมามีกำไรดีอีกครั้ง หลังจากที่รายได้ของเอเซอร์ตกลงมาถึงสองไตรมาสติดกัน

เอเซอร์จะเปลี่ยนจากผลิตภัณฑ์ราคาถูกและไปมุ่งเน้นกับการผลิต ultrabook แทน เพราะว่าลูกค้านั้นต้องการแล็ปท็อปที่มีน้ำหนักเบา, บาง และมีอายุแบตเตอรี่ที่อยู่ได้นานกว่า และการขาย ultrabook จะทำให้กำไรของเอเซอร์ดีขึ้น เพราะ ultrabook นั้นมีราคาเริ่มต้นที่สูงกว่า

ถ้าทุกอย่างเป็นไปตามที่ J.T Wang หวังไว้ ultrabook ของเอเซอร์จะทำกำไรจากการขายแล็ปท็อปให้บริษัทเพิ่มขึ้นกว่า 10 เปอร์เซ็นต์ในปีหน้า

นี่จะเป็นจุดจบของแล็ปท็อปเสปคโหดราคาสองหมื่นแล้วเหรอเนี่ย

เมื่อสัปดาห์ก่อน โลกไอทีเกิดการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญ เพราะสองในสามขั้วบริษัทยักษ์ใหญ่อย่างแอปเปิลและกูเกิล ต่างประกาศการเปลี่ยนแปลงผู้บริหารระดับสูงสุด โดยไม่มีใครคาดฝันมาก่อน

กรณีของแอปเปิลอาจดูตื่นเต้นกว่า เพราะสตีฟ จ็อบส์ ต้องพักรักษาอาการป่วยเป็นครั้งที่สาม ซึ่งผมมองว่าอาการป่วยของจ็อบส์จะส่งผลให้แอปเปิลต้องปรับตัว เปลี่ยนโครงสร้างการบริหารมาเป็นแบบทีมภายใต้การนำของ Tim Cook (แอปเปิลในยุคที่ไม่มี "สตีฟ จ็อบส์")

Chad Hurley ผู้ร่วมก่อตั้งเว็บไซต์ YouTube ได้ลาออกจากตำแหน่ง CEO ของ YouTube แล้ว โดย Salar Kamangar ของกูเกิลจะเข้ารับตำแหน่งแทน

Hurley ระบุว่า ในช่วงสองปีที่ผ่านมา Kamangar เป็นผู้บริหารงานทั่วๆ ไปอยู่แล้ว ส่วนตัวเขาเองทำหน้าที่ในลักษณะที่ปรึกษามากกว่า โดยเขาจะยังคงเป็นที่ปรึกษาให้ YouTube ต่อไป

Chad Hurley เป็นหนึ่งในสามผู้ก่อตั้งเว็บไซต์ YouTube และเป็นคนเดียวที่ยังคงอยู่กับบริษัท

ที่มา – BBC News

Twitter เปลี่ยนตัวผู้บริหารระดับหัว โดย Evan Williams ผู้ก่อตั้งและซีอีโอคนปัจจุบันก้าวลงจากตำแหน่งซีอีโอเพื่อไปโฟกัสด้านผลิตภัณฑ์ และให้ Dick Costolo อดีตผู้ก่อตั้ง FeedBurner ซึ่งปัจจุบันเป็นซีโอโอของบริษัท ขึ้นมารับตำแหน่งแทน

Evan Williams ให้เหตุผลว่า Twitter มีพนักงานเพิ่มขึ้นมากเป็น 300 คน ต่างจากช่วงที่เขาเป็นซีอีโอซึ่งมีเพียง 20 คน เขาบอกว่าตัวเองเหมาะกับงานด้านผลิตภัณฑ์มากกว่า และคาดว่า Costolo เป็นผู้บริหารที่ดีกว่า

การเปลี่ยนตัวซีอีโอคราวนี้คงไม่มีสัญญาณพิเศษอะไร เป็นแนวทางปฏิบัติทั่วไปอยู่แล้วที่ผู้ก่อตั้งจะหาผู้บริหารมืออาชีพมาทำงานแทน แล้วไปโฟกัสด้านเทคนิคแทน (ตัวอย่างที่ชัดเจนคือไมโครซอฟท์ และกูเกิล)

สารให้คำมั่นจากประธานและซีอีโอของ Wyse นายทาร์แคน แมเนอร์

Wyse ยึดมั่นในการพัฒนาและผลิตผลิตภัณฑ์ให้มีผลต่อสิ่งแวดล้อมน้อยสุด โดยได้สร้างระบบที่คำนึงถึงสิ่งแวดล้อมทุกด้านในระบบ Thin Computing และกระบวนทำงานไว้ทั่วโลก

Wyse ร่วมกับคู่ค้าและผู้ผลิตชิ้นส่วนพัฒนาผลิตภัณฑ์ให้ใช้พลังงานน้อย (น้อยกว่าคอมพิวเตอร์พีซี หรือ thin client ทั่วไป) ใช้งานได้นานกว่าคอมพิวเตอร์พีซี มีชิ้นส่วนเหลือไปรีไซเคิลและไปทิ้งน้อย และปฏิบัติตามมาตรฐานสิ่งแวดล้อมที่เข้มงวดที่สุดอันได้แก่ ISO 14001, ROHS และ WEEE ผลที่ได้คือ ลดปล่อยคาร์บอนลงมหาศาลและได้เทคโนโลยีที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมอย่างแท้จริง